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品质为本 客户至上 信达四海

以质量求生存 以管理求效益

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诚信经营 · 追求品质

       企业宗旨:优良的产品,做诚信的服务。

       企业精神:“团结拼搏、仁爱奉献;开拓创新、敢为天下。”

       阐释:“团结”是一个企业良好发展的基本指导思想,通过沟通、协调、合作、营造公平公正的良好企业环境,形成上下齐心,步调一致的局面。 

      “拼搏”在工作中   要准确、在完成任务时要有“不到长城 非好汉”的豪迈情怀中,要有“不低头,不认输,擦干泪,坚持住”的英雄气概,在制定切合实际的阶段性目标上,鼓励适度超前,反对糜费浮夸。  

      “仁爱”人有“人性”,企业是由人组成的自然也就具备的人的本性。那么企业文化的“本性”是什么哪?其实企业文化的“本性”就是以人为本。但究竟什么是“以人为本”“人性化管理”,通过完善的关爱体系让员工感受到企业对自己的尊重、帮助和爱护,使员工热爱企业、热爱工作、爱企如家。留住好的员工就是企业的财富。 

     “奉献”以人为本就是在   的条件下保障每一位员工的利益。前提是存在这样的“   条件”,这个条件不是与生俱来的。是靠企业的每一位员工创造出来的。每个人都   努力(工作)为企业奉献自己的才智和力量,来创造这个条件,以此确保每个人都能享受到利益。  

      “开拓创新”开拓创新是企业发展的灵魂,通过开展广泛的科研活动和员工合理化建议,实现全员创新;通过管理观念和手段的现代化、信息化及规范化,实现技术创新和管理创新;通过对外的广泛交流与合作,实现新技术的合作共赢。 

      “敢为天下” 敢为天下是事业成功的源泉,要敢于学习、敢于实践创新。要在变化中学习与适应,在适应中生成与发展。

 

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企业文化

       企业宗旨:优质的产品,做诚信的服务。
       企业精神:“团结拼搏、仁爱奉献;开拓创新、敢为天下。”
       阐释:“团结”是一个企业良好发展的基本指导思想,通过沟通、协调、合作、营造公平公正的良好企业环境,形成上下齐心,步调一致的局面。 
      “拼搏”在工作中   要准确、在完成任务时要有“不到长城 非好汉”的豪迈情怀中,要有“不低头,不认输,擦干泪,坚持住”的英雄气概,在制定切合实际的阶段性目标上,鼓励适度超前,反对糜费浮夸。  
      “仁爱”人有“人性”,企业是由人组成的自然也就具备的人的本性。那么企业文化的“本性”是什么哪?其实企业文化的“本性”就是以人为本。但究竟什么是“以人为本”“人性化管理”,通过完善的关爱体系让员工感受到企业对自己的尊重、帮助和爱护,使员工热爱企业、热爱工作、爱企如家。留住好的员工就是企业的财富。 
     “奉献”以人为本就是在   的条件下保障每一位员工的利益。前提是存在这样的“   条件”,这个条件不是与生俱来的。是靠企业的每一位员工创造出来的。每个人都   努力(工作)为企业奉献自己的才智和力量,来创造这个条件,以此确保每个人都能享受到利益。  
      “开拓创新”开拓创新是企业发展的灵魂,通过开展广泛的科研活动和员工合理化建议,实现全员创新;通过管理观念和手段的现代化、信息化及规范化,实现技术创新和管理创新;通过对外的广泛交流与合作,实现新技术的合作共赢。 
      “敢为天下” 敢为天下是事业成功的源泉,要敢于学习、敢于实践创新。要在变化中学习与适应,在适应中生成与发展。

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